
Je gaat als verzorgende IG aan de slag op één van de somatische -afdelingen. Samen met je collega's ondersteun je de bewoners bij de dagelijkse zorg. Je stelt (samen met de bewoner, naasten, het zorgteam en het behandelteam) het ondersteuningsplan op en volgt dit plan als het gaat om de dagelijkse zorg, inname van medicatie en de verpleegtechnische handelingen.
Ook ben je aanwezig bij driehoeksoverleggen: gesprekken met de bewoner, de naasten en jij als verzorgende IG. Je gaat de verbinding aan met bewoners en bepaalt dan ook samen met de bewoner hoe de dag eruit ziet. Je zoekt actief contact met de naasten en/of familie van de bewoners, om goed met elkaar af te stemmen wat er nodig is. Je denkt na over wat je mogelijk kunt maken, hebt een goed inlevingsvermogen en veranderingen in de gezondheid vallen jou direct op.
Je werkt dagdiensten bijvoorbeeld van 08.00 tot 14.00 uur maar in overleg kunnen we kijken wat bij jou past en is er veel bespreekbaar.
Bij woonzorgcentrum Het Hoge Heem staan saamhorigheid, geborgenheid en een goede sfeer centraal. Hierdoor zijn er 150 vrijwilligers voor 140 bewoners. Daarnaast is er een bepaalde nuchterheid, kenmerkend voor de streek van boeren en kwekers. Handen uit de mouwen, geen gepiep! Het Hoge Heem heeft zorgappartementen en groepswoningen voor mensen met dementie. Met alle collega's zijn we altijd bezig met het zo aangenaam mogelijk maken van het leven van de bewoners.
Aandacht geven, betrokken zijn, dat vinden we bij Het Hoge Heem belangrijk. Je mag hier zijn wie je bent. We zijn dan ook trotse bezitter van de ’Roze Loper’. Dit is hét keurmerk voor verpleeghuizen die aandacht hebben voor seksuele diversiteit, bij cliënten en medewerkers.
Naast de bewoners zie je bij Het Hoge Heem ook een hoop buurtbewoners, bijvoorbeeld wanneer zij komen eten in ons gezellige restaurant.
Zorg, aandacht en respect voor de wensen en behoeftes van bewoners: daar focussen wij ons op. Een team waar we er voor elkaar zijn en we elkaar durven aan te spreken en feedback te geven.
Werken bij Amstelring betekent goede arbeidsvoorwaarden en leuke extra’s. Wat je o.a. krijgt:
Salaris volgens de CAO VVT: het salaris is op basis van fulltime (36 uur) en afhankelijk van diploma en ervaring.
Bovenop je salaris: 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en een bonus voor het aandragen van nieuwe collega’s
Korting op o.a. een nieuwe fiets, je sportabonnement, dagjes uit, concerten en (theater)voorstellingen
Voor jonge Amstelringers is er Jong Amstelring: een gezellige groep collega's die elkaar regelmatig opzoekt voor zakelijke, sportieve en sociale activiteiten
Als Amstelringer bij Het Hoge Heem profiteer je daarnaast ook van:
Goede bereikbaarheid met het ov
Gratis parkeren
Ons jaarlijkse sportieve en gezellige zeskamp: samen strijden we tegen de collega’s van Rozenholm (Aalsmeer
Je bent iemand met een groot verantwoordelijkheidsgevoel en kunt goed luisteren. Daarnaast:
Heb je een diploma Verzorgende IG (mbo-3)
Of een SPW diploma (mbo-4)

-(1)-min-(1).gif)

Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.