Praktijkopleider/adviseur

Wat je gaat doen

Het begeleiden en coachen van zo'n 80 BOL- en BBL-studenten is je voornaamste taak.  Samen met de zorgcoaches ben jij verantwoordelijk voor een sterk en toekomstbestendig leer werkklimaat. Waar de praktijkadviseur zich richt op beleid, processen en structurele kaders, ligt jouw focus op het zorginhoudelijke coachen, begeleiden en inspireren van leerlingen, stagiair(e)s en collega’s. Je bent zichtbaar op de werkvloer, hier ben je iedere dag te vinden. Je stimuleert daar de leercultuur en neemt de teams mee in het coachen van de studenten. Je laat voorbeeldgedrag zien, bent laagdrempelig en denkt in mogelijkheden. Cultuursensitief werken, bijdragen aan een inclusieve en veilige leeromgeving en het bewaken van de kwaliteit van leren zijn hierbij belangrijk. Ook heb je affiniteit met zorgtechnologie, en vind je het leuk om studenten te leren om met slimme oplossingen de zorg te verbeteren. 

Als praktijkopleider heb je daarnaast actief contact met andere praktijkbegeleiders en de Adviseur Leren & Ontwikkelen binnen Amstelring en met scholen en onderwijsinstellingen in de regio.

Wat je daarnaast nog meer doet:

  • Het maken en monitoren van stageplannen

  • Organiseren van introductiebijeenkomsten en werkbegeleidersoverleggen & -trainingen

  • Coördineren van diverse trainingen (o.a. P2M en BHV)

  • Werken met verschillende digitale systemen (leerplatforms, roosters, dossiers)

Jouw ontwikkeling

Je hebt als praktijkopleider een betekenisvolle functie, waarin je écht impact hebt op toekomstige zorgprofessionals. Binnen je functie is er veel ruimte voor jouw ideeën om het leerwerkklimaat verder te versterken. We zijn benieuwd naar jouw visie! Ook bieden we je verschillende mogelijkheden voor scholing, groei en deskundigheidsbevordering.

Verpleeghuis en revalidatiecentrum Vreugdehof vind je aan de rand van Amsterdam Buitenveldert. Loop binnen en proef de gezellige, warme sfeer! Je vindt hier bewoners, cliënten en revalidanten met dementie, een lichamelijke chronische ziekte of handicap. Er werken zo'n 160 collega’s en er zijn 9 zorgteams.

Bij Vreugdehof is veel maatschappelijke betrokkenheid en aandacht voor wat er speelt in de samenleving. Daarnaast vinden we diversiteit heel belangrijk: iedereen kan bij Vreugdehof zichzelf zijn, respect voor elkaar en vrijheid zijn vanzelfsprekend. We zijn dan ook trotse bezitter van het certificaat van de 'Roze Loper': het keurmerk voor verpleeg- en verzorgingshuizen die aandacht hebben voor seksuele diversiteit, bij cliënten en medewerkers.

Werken bij Amstelring betekent goede arbeidsvoorwaarden en leuke extra’s. Wat je o.a. krijgt:

  • Salaris volgens de CAO VVT: het bovengenoemde salaris is op basis van fulltime (36 uur) en afhankelijk van je opleiding en ervaring.

  • Bovenop je salaris: 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en een bonus voor het aandragen van nieuwe collega’s

  • Pensioenopbouw via Amstelring bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn

  • Korting op o.a. een nieuwe fiets, je sportabonnement, dagjes uit, concerten en (theater)voorstellingen

  • Voor jonge Amstelringers is er Jong Amstelring: een gezellige groep collega's die elkaar regelmatig opzoekt voor zakelijke, sportieve en sociale activiteiten

Als Amstelringer bij Vreugdehof profiteer je daarnaast ook van:

  • Gratis parkeerplaats achter een slagboom en in sommige gevallen tevens een mogelijkheid tot parkeervergunning tegen een maandbedrag.

  • Gebruik van onze interne sportschool (buiten kantoor- en behandelingstijden)

Om als praktijkopleider aan de slag te gaan verwachten we dat je een coachende, verbindende en communicatief sterke houding hebt. Jij gaat ingewikkelde gesprekken niet uit de weg. Ook is affiniteit met het werken in een multiculturele omgeving belangrijk. Daarnaast:

  • Heb je een zorgdiploma (minimaal mbo-4) en een diploma Praktijkopleider, of ben je bereid deze via Amstelring te halen

  • Heb je ervaring met het begeleiden of coachen van leerlingen, en beschik je over goede gespreksvaardigheden

  • Je staat stevig in je schoenen en bent nuchter van aard

  • Je bent een vernieuwer, denkt in mogelijkheden

  • Krijg jij energie van het coachen en ontwikkelen van een nieuwe generatie zorgprofessionals? Dan horen we graag van je!

    • Klik op 'Solliciteer' en laat je gegevens bij ons achter. Zijn er voor de sluitingsdatum (zie datum bovenaan de vacature) voldoende geschikte reacties, dan sluiten we de vacature eerder.

    • Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem dan contact op met Ben Zwirs (locatiemanager): [email protected].

    • Is dit niet helemaal de baan die je zoekt, maar ben je benieuwd naar andere mogelijkheden binnen Amstelring? Neem dan gerust contact op met de recruiter van deze vacature, je vindt de contactgegevens verderop op deze pagina. Of mail naar [email protected]. We denken graag met je mee!

    Het werven van een nieuwe collega doen we graag zelf. We hebben daarom geen interesse in werving- en selectiebureaus en zullen niet reageren op aanbiedingen en samenwerkingsvoorstellen.

    Wil je meer weten?

    Neem dan contact met mij op. Ik vertel je graag meer over de vacature.

    Anoek van Duin

    recruiter (ma t/m vr tot 14.00 uur)
    06 - 18 84 15 40Stuur een WhatsApp bericht

    Elkaar eerst even digitaal ontmoeten?

    Benieuwd naar jouw mogelijkheden bij Amstelring? Plan dan eenvoudig een kennismakingsgesprek en maak laagdrempelig kennis met ons.
    • Je hebt een zorgdiploma
    • Je spreekt en schrijft goed Nederlands
    • Je woont in Nederland

    Elkaar eerst even digitaal ontmoeten?

    Benieuwd naar jouw mogelijkheden bij Amstelring? Plan dan eenvoudig een kennismakingsgesprek en maak laagdrempelig kennis met ons.
    • Je hebt een zorgdiploma
    • Je spreekt en schrijft goed Nederlands
    • Je woont in Nederland

    Sollicitatieprocedure

    Stap1

    Solliciteer

    We horen graag wie je bent en  waarom je bij Amstelring wil werken.
    Stap2

    Denken we dat er een klik is?

    Dan bellen we jou: zo krijgen we een nóg betere indruk van elkaar.
    Stap3

    Gesprek op locatie

    We ontmoeten je graag op locatie en bieden je de mogelijkheid een dag(deel) mee te lopen. Daarna volgt eventueel een tweede gesprek.
    Stap4

    Arbeidsvoorwaarden & aanbod

    Jij enthousiast? Wij enthousiast? Eén van onze HR-collega’s belt jou om de details door te nemen.
    Stap5

    Tekenen van jouw contract

    Welkom bij Amstelring!

    Sollicitatieprocedure

    Stap1

    Solliciteer

    We horen graag wie je bent en  waarom je bij Amstelring wil werken.
    Stap2

    Denken we dat er een klik is?

    Dan bellen we jou: zo krijgen we een nóg betere indruk van elkaar.
    Stap3

    Gesprek op locatie

    We ontmoeten je graag op locatie en bieden je de mogelijkheid een dag(deel) mee te lopen. Daarna volgt eventueel een tweede gesprek.
    Stap4

    Arbeidsvoorwaarden & aanbod

    Jij enthousiast? Wij enthousiast? Eén van onze HR-collega’s belt jou om de details door te nemen.
    Stap5

    Tekenen van jouw contract

    Welkom bij Amstelring!

    OP DE HOOGTE BLIJVEN VAN DE NIEUWSTE VACATURES?

    Meld je aan en ontvang ze als eerste in je mailbox.