Als verpleegkundige zorg je voor rust en stabiliteit in de nacht. Je werkt met ouderen die rechtstreeks van afdelingen als oncologie, neurologie of orthopedie komen. Patiënten met verschillende lichamelijke en psychische aandoeningen. Soms acuut, soms complex, dit maakt je werk extra interessant.

Jij zorgt dat patiënten een goede nacht hebben, pakt wanneer nodig zorgtaken op, neemt zelfstandig beslissingen en pakt de leiding als er 's nachts iets gebeurt. Bij calamiteiten of complexe zorgsituaties kunnen je collega’s altijd een beroep op je doen.

Je bent tijdens de nacht de enige verpleegkundige, maar staat er gelukkig niet alleen voor: je werkt altijd nauw samen met een verzorgende IG of een helpende. Jullie overleggen wanneer nodig en ondersteunen elkaar. Je werkt zelforganiserend, wat betekent dat je met je collega's zelf beslissingen neemt over de manier waarop jullie zorg en ondersteuning bieden, hoe jullie je werk organiseren en hoe de taken zijn verdeeld.

Je werkt 32 uur per week, van 22.45 tot 7.15 uur. Je werkt in een wisselend rooster, maar mag een vaste vrije dag aangeven. En om al je collega's goed te leren kennen en de band met het team sterk te houden, werk je soms ook een dag- of avonddienst.

Uiteraard krijg je voor het werken in de nacht een onregelmatigheidstoeslag (tussen de 22 en 60%).

Zoek je een werkomgeving met extra uitdaging? Dan is de Amstelring transferafdeling (in Amsterdam UMC, locatie AMC) iets voor jou. Op de transferafdeling verblijven maximaal 29 patiënten, die gemiddeld 2 weken blijven. Zij hebben geen baat meer bij een ziekenhuisomgeving, maar wel bij experts in ouderenzorg en huiselijkheid. Zij herstellen bij ons en wachten op een vervolgvoorziening of hun vertrek naar huis. 

Je werkt in een omgeving die de huiselijkheid heeft van een zorgcentrum, en de professionaliteit die je verwacht van een academisch ziekenhuis. Geen dag is hetzelfde, geen patiënt is hetzelfde. 

Werken bij Amstelring betekent goede arbeidsvoorwaarden en leuke extra’s. Wat je o.a. krijgt:

• Salaris volgens de CAO VVT: het bovengenoemde salaris is op basis van fulltime (36 uur) en afhankelijk van diploma en ervaring.
• Bovenop je salaris: 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering,  onregelmatigheidstoeslag en een bonus voor het aandragen van nieuwe collega’s
• Pensioenopbouw via Amstelring bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn
• Korting op o.a. een nieuwe fiets, je sportabonnement, dagjes uit, concerten en (theater)voorstellingen
• Voor jonge Amstelringers is er Jong Amstelring: een gezellige groep collega's die elkaar regelmatig opzoekt voor zakelijke, sportieve en sociale activiteiten

Als Amstelringer bij de transferafdeling profiteer je daarnaast ook van:

• Een gratis parkeerplek voor je fiets of auto
• Gratis vers fruit
• Je mag gebruik maken van verschillende faciliteiten van het ziekenhuis, zoals een AH to go, Starbucks, kantine en snackcorner

Jij blijft kalm als er onverwachte dingen gebeuren. Met geduld en een sterk de-escalerend vermogen weet je rust te brengen in complexe situaties. Je luistert goed naar de patiënten en begrijpt snel wat zij nodig hebben. Daarnaast heb je een diploma Verpleegkunde (mbo-4) en een geldige BIG-registratie.

Dan horen we graag van je!

• Klik op 'Solliciteer' en laat je gegevens bij ons achter. Zijn er voor de sluitingsdatum (zie datum bovenaan de vacature) voldoende geschikte reacties, dan sluiten we de vacature eerder.
• Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem dan contact op met Melanie Otten (zorgcoördinator) via [email protected] of 020 - 566 1199 of neem contact op met onze recruiter Nadine Terschegget via [email protected] of 06 - 34 38 64 04
• Is dit niet helemaal de baan die je zoekt, maar ben je benieuwd naar andere mogelijkheden binnen Amstelring? Neem dan gerust contact op met de recruiter van deze vacature, je vindt de contactgegevens verderop op deze pagina. Of mail naar [email protected]. We denken graag met je mee!

Het werven van een nieuwe collega doen we graag zelf. We hebben daarom geen interesse in werving- en selectiebureaus en zullen niet reageren op aanbiedingen en samenwerkingsvoorstellen.