Senior salarisadministrateur

Als salarisadministrateur heb jij de volledige verantwoording voor de salarisadministratie van Amstelring. Dit proces van begin tot eind plannen en bewaken is een uitdaging die jij graag aangaat. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse controles, het importeren van roosters en een tijdige salarisverwerking in AFAS. Je focus ligt daarbij op een foutloze uitvoering en het borgen van kwaliteit. Bij complexe dossiers en ingewikkelde casuïstiek kloppen collega's bij jou aan: jij pakt deze dossiers op, duikt er in en lost deze zelfstandig op. 

Wat je daarnaast nog meer doet:

• Je zorgt voor de aansluiting met de financiële administratie en controle op pensioenen
• Je hebt een adviserende rol in hoe we AFAS optimaal kunnen inrichten
• Vanuit jouw expertise neem je deel aan organisatiebrede projecten om de salaris- en HRM-processen te verbeteren

Je gaat 4 tot 5 dagen per week werken, waarbij je in ieder geval op vrijdag werkt.

Amstelring zet zich al meer dan 400 jaar in voor ouderen en kwetsbaren in de regio. We bieden professionele zorg, ondersteuning en verblijf dáár waar Amstelring al sterk aanwezig is; in buurten en gemeenschappen, in het hart van de samenleving. Dit doen we in Amsterdam, Amstelland en Meerlanden. Met bijna 4.000 betrokken collega's, naasten en vele vrijwilligers, zetten we ons in om ouderen en chronisch zieken een goede dag te bezorgen. Of het nu is in de wijkzorg, thuisbegeleiding, dagbesteding of één van de 23 verpleeghuizen.

Jouw team

Je komt te werken binnen het 'Integraal Serviceteam Amstelring' (ISA), onderdeel van de centrale ondersteuning van Amstelring. Bij het ISA werken zo’n 150 professionals met allerlei expertises, die uiteenlopende vraagstukken en projecten voor de verschillende locaties en disciplines oppakken. Het team 'Salarisadministratie' bestaat naast jou uit nog 4 collega's en is een open, informeel, gezellig team dat fijn samenwerkt. We werken 2 dagen op kantoor in Amstelveen en daarnaast 2 of 3 dagen thuis.

Werken bij Amstelring betekent goede arbeidsvoorwaarden en leuke extra’s. Wat je o.a. krijgt:

• Salaris volgens de CAO VVT: het bovengenoemde salaris is op basis van fulltime (36 uur) en afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Bovenop je salaris: 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en een bonus voor het aandragen van nieuwe collega’s
• Ruim 29 vakantiedagen per jaar (op basis van 36 uur), dit is inclusief verplichte vakantiedagen bij feestdagen die op een werkdag vallen
• Omdat je deels vanuit huis en deels op kantoor werkt bieden we je thuiswerkmiddelen aan voor je werkplek thuis
• Thuiswerkvergoeding & een tegemoetkoming in je reiskosten
• Voor jonge Amstelringers is er Jong Amstelring: een gezellige groep collega's die elkaar regelmatig opzoekt voor zakelijke, sportieve en sociale activiteiten

In contact met andere teams en afdelingen begrijp jij de ander, maar kun je ook het gesprek aangaan. Je bent iemand die durft door te vragen, goed kan beargumenteren en altijd duidelijk en open communiceert. Je werkt graag samen, maar weet ook zelfstandig je verantwoordelijkheid te nemen. Daarnaast:

• Heb je een hbo-diploma, en minimaal een PDL certificaat, een VPS-certificaat is een pré
• Heb je minimaal 5 jaar ervaring binnen salarisadministratie
• Heb je actuele kennis van vakinhoudelijke thema’s zoals loonbelasting, pensioenregeling, sociale verzekeringen en arbeidsrecht
• Ervaring met het werken in AFAS en Excel

Flink wat verantwoordelijkheid, in een baan waar je zowel uitvoerend als adviserend bezig bent: iets voor jou? Dan horen we graag van je!

• Klik op 'Solliciteer' en laat je gegevens bij ons achter. Zijn er voor de sluitingsdatum (zie datum bovenaan de vacature) voldoende geschikte reacties, dan sluiten we de vacature eerder.
• Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem dan contact op met Mariëlle van Santvoort (coördinator salarisadministratie): [email protected] of 06 - 43 41 20 44.
• Is dit niet helemaal de baan die je zoekt, maar ben je benieuwd naar andere mogelijkheden binnen Amstelring? Neem dan gerust contact op met de recruiter van deze vacature, je vindt de contactgegevens verderop op deze pagina. We denken graag met je mee!

Het werven van een nieuwe collega doen we graag zelf. We hebben daarom geen interesse in werving- en selectiebureaus en zullen niet reageren op aanbiedingen en samenwerkingsvoorstellen.