Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.

Als servicemedewerker horeca heb je een baan met veel verschillende werkzaamheden. Je werkt voornamelijk in het restaurant van ons woonzorgcentrum, waar bewoners, cliënten en mensen van buiten komen eten. Hier maak je maaltijden en snacks, die je met plezier serveert aan de gasten. Het schoonhouden van de keuken en het restaurant horen ook bij je werk, je hebt dus een scherp oog voor hygiëne. Je werkt nauw samen met de vrijwilligers van het Huis van de Buurt De Klinker. Je betrekt ze in je werk, om zo de beste kwaliteit en gastvrijheid te kunnen leveren.
Daarnaast ben je het gezicht voor de bezoekers en gasten die bij De Klinker langs komen. Je geeft ze een gastvrije ontvangst en beantwoordt wanneer nodig hun vragen. Ook de inkomende telefoontjes bij receptie beantwoord je.
Als servicemedewerker weet je hoe je klantvriendelijk werkt en daarbij tactvol, vriendelijk en hulpvaardig bent. Je kunt goed overzicht houden en weet al snel welke taken je wanneer moet doen. Je werkt op zondag, van 16.00 tot 20.00 uur, meer uren is in overleg mogelijk.
Midden in de Amsterdamse Kinkerbuurt vind je De Klinker. Een echt Amsterdams woonzorgcentrum waar buurtbewoners en allerlei culturen elkaar ontmoeten. Het is er eigenlijk altijd gezellig en levendig! De Klinker heeft 19 zorgappartementen en 6 kleinschalige groepswoningen, in totaal wonen er 67 mensen.
Bij De Klinker mag en kan iedereen zichzelf zijn. Respect voor elkaar en zorgzaamheid zijn vanzelfsprekend. We zijn dan ook trotse bezitter van de Roze Loper : het landelijke keurmerk voor verpleeghuizen en verzorgingshuizen die aandacht hebben voor seksuele diversiteit, bij cliënten en medewerkers.
Werken bij Amstelring betekent goede arbeidsvoorwaarden en leuke extra’s. Wat je o.a. krijgt:
Als Amstelringer bij De Klinker profiteer je daarnaast ook van:
Als servicemedewerker ben je klantvriendelijk, gastvrij en weet je met de computer om te gaan. Daarnaast:
Wil jij onze bezoekers klantvriendelijk en gastvrij ontvangen en bedienen? Dan horen we graag van je!
Het werven van een nieuwe collega doen we graag zelf. We hebben daarom geen interesse in werving- en selectiebureaus en zullen niet reageren op aanbiedingen en samenwerkingsvoorstellen.

Wawan Kawulusan, activiteitenbegeleider
Wawan Kawulusan had het met zijn Chinese achtergrond in Indonesië al niet makkelijk. In Nederland bleek hij ook nog eens op jongens te vallen. Hij deed er zo’n 10 jaar over om uit de kast te komen. Maar hoe moeilijker de weg, hoe zoeter de beloning? Voor Wawan lijkt het er wel op.

Nathalie Wellens, locatiemanager
Als locatiemanager houdt Nathalie zich bezig met alles wat er speelt op een locatie. 'Van huisvesting tot de kwaliteit van de zorg, het contact met families van bewoners tot het personeelsbeleid. Soms ben ik vastgoedbaas, ik let op het huishoudboekje of ik moet een legionellabesmetting aanpakken. Eigenlijk ben ik een "verbindingsofficier", ik zorg dat alle partijen aan de tafel zitten om goed samen te werken.'

Anja de Vries, leerling verzorgende IG
Grijze muren, volgepakte kamers, vies eten. Het beeld dat Anja de Vries had van de verpleeghuiszorg was heel lang bepaald niet zonnig. Tot ze eens goed op de website van Amstelring keek. Wacht even..., dacht ze, misschien is het toch iets voor mij!




